Claudia Rumpf-Werner
Dipl. Pflegefachfrau DN II Eidg. Erwachsenenbildnerin AEB Zürich MAS in gerontologischer Pflege ZFH CAS interprofessionelle Palliative Care FH Ost i.A. MAS Beratung, Supervision und Organisationsentwicklung PH St. Gallen
Planung und Organisation
Modul
Planen und organisieren innerhalb eines Pflegeteams
In diesem Modul lernen Sie, als zukünftige Fachfrau/Fachmann Langzeitpflege und -betreuung in Ihrem Bereich den Arbeitstag Ihres Teams zu planen und zu organisieren sowie die Mitarbeitenden des Teams gemäss deren Kompetenzen einzusetzen. Sie gewinnen Sicherheit in Ihrer Berufsrolle und kennen diejenigen des interprofessionellen und interdisziplinären Teams. Sie reflektieren die eigene Arbeitsweise und die Zusammenarbeit im Team kritisch, können Ihr Handeln und Verhalten entsprechend anpassen und Vorschläge für die Optimierung der Zusammenarbeit einbringen. Dieses Modul ist Teil des Vorbereitungslehrgangs für die eidgenössische Berufsprüfung Langzeitpflege und bereitet Sie optimal vor.
Handlungskompetenzen
- Sie organisieren den Personaleinsatz und die Aufgabenerfüllung während des Arbeitstages und berücksichtigen dabei die Vorgaben der Pflegeplanung sowie die Kompetenzen und Fähigkeiten des verfügbaren Teams.
- Sie reagieren auf kurzfristige Veränderungen in der Personalzusammensetzung und planen wirksam um. Sie wissen wo Sie bei Bedarf zusätzliche Personalressourcen anfordern können.
- Sie stellen die Qualität und die Dokumentation der geleisteten Arbeit im Bereich Ihres Teams sicher. Dabei nutzen Sie die fachlichen Kompetenzen der Teammitglieder.
- Sie kommunizieren im eigenen sowie im interprofessionellen Team wirksam, sicher und professionell.
- Sie arbeiten konstruktiv mit anderen Personen- und Berufsgruppen zusammen und berücksichtigen dies bei der Planung und Organisation des Arbeitstages Ihres Teams.
- Sie reflektieren die eigene Arbeitsweise und die Zusammenarbeit im interprofessionellen und interdisziplinären Team kritisch.
- Sie passen das eigene Verhalten und Handeln den Ergebnissen der Reflexion an und machen daraus Vorschläge zur Optimierung der Teamzusammenarbeit.
Inhalte
- Skills-/Grademix
- Bildungssystematik
- Organisation, Arbeitsplanung
- Konflikt, Konfliktbewältigung
- Kommunikation
- Interprofessionelle Zusammenarbeit
- Gruppendynamische Prozesse
Lehrmethode
Spannende theoretische Inputs werden mit Fallbeispielen, Fachdiskussionen sowie Projekt- und Gruppenarbeiten ergänzt, die einen direkten Bezug zu Ihrer beruflichen Praxis herstellen.
Während des angeleiteten Selbststudiums werden Sie durch Aufgaben und konkrete Fragestellungen insbesondere zur Anwendung des Gelernten in Ihrem Alltag unterstützt. Unsere Lernplattform moodle hilft Ihnen beim individuellen und kooperativen Lernen.Zulassung
- Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis Fachfrau/Fachmann Gesundheit oder gleichwertiger Bildungsabschluss
- Eidgenössisches Fähigkeitszeugnis Fachfrau/Fachmann Betreuung FaBe oder gleichwertiger Bildungsabschluss
- Anwendungsmöglichkeiten des Gelernten in der Praxis
- Aufnahme mit anderen Bedingungen "sur dossier" (auf Antrag) möglich
Dauer
90 Lernstunden. Davon sind 48 Stunden (6 Tage) Präsenzunterricht und 42 Stunden angeleitetes Selbststudium.Abschluss
Das Modul schliesst mit einem Kompetenznachweis ab. Für ein erfolgreich abgeschlossenes Modul wird eine Modulbestätigung ausgestellt. Das Modul kann während fünf Jahren an einen Lehrgang angerechnet werden.Kosten
CHF 1'900.– als Teil eines Lehrganges
CHF 2'100.– als EinzelmodulWeitere Infos
Dieses Modul ist Teil der modularen Weiterbildung Langzeitpflege und -betreuung. Es kann auch als Einzelmodul besucht werden.
Daten- und Preisanpassungen vorbehalten.
Dozierende
Tamara Leuenberger
Dipl. Pflegefachfrau HF, Ausbilderin, Qualitäts-,Prozessmanagement, Leadership in Gesundheits- und Sozialbetrieben
Verantwortlich für dieses Angebot
Philipp Schori
Modulverantwortlicher Gesundheit & Gesellschaft