In diesem Modul lernen Sie, wie Sie Netzwerke im Alter erfolgreich aufbauen und erhalten. Sie erwerben fundiertes Wissen über die verschiedenen Netzwerke wie Behörden-, Dienstleistungs- und Gesundheitsnetzwerke und verstehen die Rolle der sozialen Vernetzung für die langfristige Unterstützung älterer Menschen. Mit planerischen Kompetenzen und einem Hospitationstag können Sie Ihr Wissen in der Praxis anwenden. Abschliessend präsentieren Sie Ihre eigene Netzwerklandschaft – ein wertvolles Modul für alle, die eine nachhaltige Versorgung mitgestalten möchten!
Sie sind in der Lage, Netzwerke im Kontext des Alters gezielt zu initiieren, zu strukturieren und strategisch weiterzuentwickeln, um den Bedürfnissen älterer Menschen gerecht zu werden.
Sie sind in der Lage, Best-Practice-Beispiele zu analysieren, daraus zu lernen und ihre Erkenntnisse auf eigene Netzwerkprojekte anzuwenden.
Sie verstehen Modelle der integrierten Versorgung für ältere Menschen und können diese in Netzwerkstrukturen implementieren, koordinieren und optimieren.
Sie erkennen die Rolle von Netzwerken bei der Förderung eines gesunden Alterns und können Initiativen und Programme entwickeln und implementieren, die die Lebensqualität älterer Menschen unterstützen.
Sie können Teams und Gruppen innerhalb des Netzwerks führen, wobei sie partizipative Ansätze nutzen, die Zusammenarbeit fördern und ein Klima des gegenseitigen Respekts und Vertrauens schaffen.
Inhalte
Typologien von Netzwerken
Herausforderungen und Chancen im Netzwerkmanagement
Diverse Akteure und ihre Rollen Interessenmanagement und Konsensbildung
Strategien zur Initiierung und Pflege von Netzwerken
Vertrauensbildung und Kommunikationstechniken
Evaluation und Anpassung von Netzwerken
Koordination und Kooperation von Dienstleistern
Lehrmethode
Blendend Learning für ein selbstgesteuertes Lernen in der Erwachsenenbildung. Spannende theoretische Inputs werden mit Fallbeispielen, Fachdiskussionen sowie Gruppenarbeiten ergänzt, die einen direkten Bezug zu Ihrem beruflichen Alltag herstellen. Während des angeleiteten Selbststudiums werden Sie durch Aufgaben und konkrete Fragestellungen insbesondere zur Anwendung des Gelernten in Ihrem Alltag unterstützt. Unsere Lernplattform moodle hilft Ihnen beim individuellen und kooperativen Lernen. Wir gestalten unsere Weiterbildung papierlos und setzen voraus, dass Sie ein internetfähiges Arbeitsgerät (z.B. Laptop) haben.
Zulassung
Abgeschlossene Berufsausbildung (Sekundarstufe 2 oder Tertiärstufe)
Aktuelle oder geplante Tätigkeit im Altersbereich, z.B. Institutionsleiter:innen, Spitexleiter:innen, Gemeindevertreter:innen, psychosoziale Berufe, Apotherker:innen, kirchliche Mitarbeitende/Diakone, politische Verantwortungsträger:innen etc.
Interesse an der aktiven Auseinandersetzung mit dem Thema "Alter(n)"
Wir empfehlen mind. 1 Jahr Berufserfahrung
Aufnahme mit anderen Bedingungen «sur dossier» möglich: kostenpflichtige Beratung und Antrag (per E-Mail)
Grundsätze zur Anerkennung von Lernleistungen (PDF)
Dauer
90 Lernstunden. Davon sind 40 Stunden (5 Tage) Kontaktunterricht (Präsenz und online) und 50 Stunden angeleitetes Selbststudium, inkl. einer Hospitation in der Praxis im Umfang von 6h.
Abschluss
Das Modul schliesst mit einem Kompetenznachweis ab. Für ein erfolgreich abgeschlossenes Modul wird eine Modulbestätigung ausgestellt. Das Modul kann während zehn Jahren an einen Lehrgang angerechnet werden. Dieses Modul ist Teil des Lehrgangs "Praktische Gerontologie".
Kosten
CHF 1'900.– als Teil eines Lehrganges mit Lehrgangsbestätgung von medprofessionals CHF 2'100.– als Einzelmodul
Beachten Sie die Preisreduktionen für unsere Kooperationspartner.
In den Kosten inbegriffen sind die Kursunterlagen, Lernplattform Moodle sowie die tutorielle Begleitung während des Moduls. Preis-,Struktur- und Datenanpassungen bleiben vorbehalten.
Share
Zugehörige Lehrgänge
Lehrgang
Praktische Gerontologie
Beginn
Weitere Daten
Modul
Netzwerke im Alter
Beginn22.09.2026
Dozierende
Ida Boos Waldner
Dipl. Sozialarbeiterin HFS, MAS NPO-Betriebsökonomie FH
Christiana Brenk
Betriebswirtschafterin (FH) und Organisationsentwicklerin (CAS-IAP)
Sibylle Imhof- Müller
Gerontologin / Beraterin von Organisationen und politischen Systemen in der Altersversorgung, MAS Gerontological Care, EMBA Management & Ökonomie im Gesundheitswesen
Nadin Leonhard
Ausbildungsleiterin mit eidg. Diplom
Elisabeth Lüthi
Leiterin Fachstelle Alter und Familie
Samuel Steiner
Geschäftsleiter benevol Aargau Fachstelle für Freiwilligenarbeit