Christian Streit
lic. iur., Fürsprecher, Geschäftsführer senesuisse
Arbeitsrecht - das Wichtigste für den Berufsalltag
Kurs
Vom Stelleninserat in der Zeitung über den ersten Arbeitstag und die Lohnabrechnung bis hin zur vielleicht überraschenden Kündigung: Rechtsfragen rund um die Arbeit kennen und beachten
Kontakt
Am Arbeitsplatz gehören rechtliche Fragen zum Alltag. Viele, oft unverständlich formulierte Gesetze, Verordnungen und Reglemente sind zu beachten und führen zu einem unnötigen Spannungsfeld zwischen den Beteiligten. Vor dem Gesetz sind zwar alle gleich, aber bekanntlich heisst «Recht haben» nicht automatisch auch «Recht bekommen». Dieser Kurs zeigt, worauf es ankommt - praxisbezogen wird Ihnen der aktuelle Stand von Gesetzgebung und Rechtsprechung zu den häufigsten arbeitsrechtlichen Fragestellungen vermittelt.
Durchführungsdaten
Beginn
21.09.2026
Ende
21.09.2026
Ziele
- Grundlagenwissen im Arbeitsrecht erwerben
- Sich im «Paragraphendschungel» besser zurechtfinden
- Vermittlung von Sicherheit bei Rechtsfragen rund um die Arbeit
- Einsatz des Rechts als Hilfsmittel zur Konfliktlösung
Inhalte
- Rechtliche Grundlagen des Arbeitsverhältnisses
- Entstehung des Arbeitsvertrages - stillschweigend, mündlich, schriftlich
- Rechte und Pflichten der Mitarbeitenden und des Arbeitgebers
- Lohnanspruch bei Krankheit, Unfall und Mutterschaft
- Arbeitszeit, Überstunden, Freizeit, Ferien
- Kündigung und Kündigungsschutz
- Folgen der Beendigung des Arbeitsverhältnisses
- Gerichtliche Durchsetzung arbeitsrechtlicher Ansprüche
Zielgruppe
Personalverantwortliche, Vorgesetzte und Mitarbeitende im Gesundheits- und SozialbereichDauer
1 TagAbschluss
KursbestätigungKosten
CHF 350.00,
Rabatt CHF 30.- für KooperationspartnerWeitere Infos
Akkreditiert durch pharmaSuisse - 50 FPH-Punkte
Anmeldeschluss: 4 Wochen vor Kursbeginn
Kurzfristigere Anmeldungen sind möglich, sofern freie Plätze vorhanden sind.
Abmelderegelung gemäss AGB: Eine Abmeldung Ihrerseits muss schriftlich erfolgen. Bis 30 Tage vor Beginn der Veranstaltung ist dies ohne Kostenfolge möglich. Danach bleibt die Veranstaltungsgebühr geschuldet.
Es kann eine Ersatzperson gemeldet werden. Dazu wird eine Umbuchungsgebühr erhoben.
Dozierende
Verantwortlich für dieses Angebot
Johnsua König
Leiter Bildungsmanagement